Наш детский сад

Заведующий

Злобина Галина Николаевна

Уважаемые коллеги, дорогие родители, посетители нашего сайта! Мы очень рады виртуальному общению с Вами!

В детском саду созданы все условия для насыщенной и интересной жизни вашего ребенка.

Наш сайт адресован тем, кто заинтересован в создание благоприятных условий для полноценного проживания ребёнком дошкольного детства в соответствии с их возрастными и индивидуальными особенностями. Кто готов поделиться опытом и рассказать о трудностях воспитания и обучения дошкольника, кто желает сотрудничать с квалифицированными специалистами.

На нашем сайте Вы можете познакомиться с сотрудниками учреждения, документами, регламентирующими деятельность ДОУ, узнать последние новости из жизни детского сада, задать интересующие Вас вопросы по воспитанию и обучению детей через обратную связь. Надеемся, что сайт во многом будет полезен родителям воспитанников нашего детского сада!

С уважением, заведующая Злобина Галина Николаевна

Мы в цифрах

Год основания ДОУ

1936

Количество групп

Количество воспитанников

219

Количество педагогов

Наш коллектив

Все сотрудники

Заведующий

Злобина Галина Николаевна

Заместитель заведующего

Лисейкина Ирина Владимировна

Педагогический работник

Агаджанова Анна Гайковна

Все сотрудники

Новости и события

Все новости и события

15 ноября 2024 г.

«Мелодии моей семьи»

Доме детского творчества, прошел творческий фестиваль первичных профсоюзных организаций образовательных учреждений Минераловодского муниципального округа «Мелодии моей семьи», посвященный Году семьи

28 октября 2024 г.

Срок уплаты имущественных налогов

24 октября 2024 г.

Народный фронт

Все новости и события

Дополнительные сведения

Дополнительные занятия

Достижения и победы

Фотогалерея

Информация для родителей

Часто задаваемые вопросы

Независимая оценка качества образования

Наставничество

Целевая модель наставничества – система условий, ресурсов и процессов, необходимых для реализации программ наставничества в образовательных организациях. Методология наставничества – система концептуальных взглядов, подходов и методов, обоснованных научными исследованиями и практическим опытом, позволяющая понять и организовать процесс взаимодействия наставника и наставляемого. Программа наставничества позволит сформировать внутри образовательной организации, а также вне ее при участии молодых специалистов, представителей предприятий и организаций, сообщество педагогов, обучающихся и родителей – как новую плодотворную среду для раскрытия потенциала каждого. Создание такого сообщества станет возможным благодаря построению новых взаимообогащающих отношений с помощью технологии наставничества.

Распоряжение Минпросвещения России от 25.12.2019 N Р-145 "Письмо" Минпросвещения России от 23.01.2020 N МР-42/02 "О направлении целевой модели наставничества и методических рекомендаций" (вместе с "Методическими рекомендациями по внедрению методологии (целевой модели) наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися") Методические рекомендации по разработке и внедрению системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях (2021 г.) Приказ министерства образования Ставропольского края от 03 марта 2022 года № 337-пр Положение о наставничестве План работы по наставничеству

Информация размещена на официальном сайте согласно Приказа Рособрнадзора от 14.08.2020 № 831 с учётом требований Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»

На этой странице